ایک اور سال جلد ختم ہونے والا ہے اور یہاں ConveyThis میں ہم ایک اضطراری موڈ میں تبدیل ہونا شروع کر رہے ہیں، ان تمام عظیم منصوبوں کے بارے میں سوچ رہے ہیں جن پر ہم نے اس سال کام کیا ہے اور یہ دیکھنے کے لیے پرجوش ہیں کہ اگلا سال کیا لائے گا۔
ہم نے اپنی لوکلائزیشن ٹیم کا بھی قریب سے جائزہ لیا، وہ جو کام کرتے ہیں وہ لاجواب ہے، ہم بہت خوش قسمت ہیں کہ ان تمام لاجواب لوگوں نے ہمارے ساتھ کام کرنے کا انتخاب کیا، جس طرح ہم نے انہیں ConveyThis کا حصہ بننے کے لیے منتخب کیا ہے۔ ہم ہر روز اپنے ملازمین پر بھروسہ کرتے ہیں اور یہ ہمیں حوصلہ دیتا ہے اور ہمیں یہ دیکھ کر فخر سے بھر دیتا ہے کہ وہ کتنے باصلاحیت ہیں، ان کی وسائل کی مہارت اور باکس سے باہر سوچنے کی صلاحیت انہیں بات کرنے کے لیے دلکش بناتی ہے، یہ واضح ہے کہ وہ بات چیت اور تخلیقی تلاش کے بارے میں کتنے پرجوش ہیں۔ حل.
اس سال اور پچھلے سالوں کے بہت سے عظیم منصوبوں کو یاد کرنے کے بعد، ہم یہ شناخت کرنے میں کامیاب ہو گئے کہ وہ کون سے اہم پہلو ہیں جو ہمیں اپنی ٹیم کے اراکین میں ملتے ہیں جو ہماری لوکلائزیشن ٹیم کو ایک بہترین ترجمہ پارٹنر بناتے ہیں۔
ریلائنس
ہمیں اپنی ٹیم پر بھروسہ ہے! ہر ایک نے بار بار ثابت کیا ہے کہ وہ کام کر سکتے ہیں۔ ہمارے کلائنٹ مسابقتی بننا چاہتے ہیں، اس کا مطلب ہے کہ بہت سی مارکیٹوں میں موجود ہوں۔ کاروبار چلانے کا تجربہ چیلنجوں اور مسائل سے بھرا ہوا ہے، اس لیے اتحادیوں کی ضرورت ہوتی ہے، ایسے لوگ جن پر آپ بھروسہ کر سکتے ہیں جب آپ کو کسی مسئلے کو حل کرنے کی ضرورت ہو اور اعتماد کریں کہ وہ حل تلاش کر سکیں گے۔ نتائج تیز اور بہترین معیار کے ہونے چاہئیں۔ اور ہمارے کلائنٹس جانتے ہیں کہ وہ ہم پر بھروسہ کر سکتے ہیں، کہ ہم ان کی توقعات کو پورا کر سکتے ہیں۔ ہماری ٹیم عظیم کمیونیکٹرز پر مشتمل ہے، ہم سمجھتے ہیں کہ کلائنٹس کو کیا ضرورت ہے اور ہم اسے وقت پر فراہم کرتے ہیں۔
مہارت
ایک اور وجہ جس کی وجہ سے ہمارے کلائنٹ ہمارے ساتھ کام کرنے کا انتخاب کرتے ہیں وہ ہماری مہارت ہے، ہم نے لوکلائزیشن کے عمل میں مہارت حاصل کی ہے اور اسے بہتر بنایا ہے، اور اسے ایک فن کی شکل میں تبدیل کر دیا ہے۔ ہر چیز اپنی سب سے زیادہ موثر شکل میں ہے، ہم اس عمل کے اندر اور نتائج کو جانتے ہیں اور ہمارا ان پر قطعی کنٹرول ہے، ٹیلنٹ کی خدمات حاصل کرنے سے لے کر کوالٹی اشورینس تک، اور اس کے درمیان کے تمام مراحل جیسے ورک فلو کے ڈیزائن اور مختلف افراد کے لیے تربیت۔ ٹیکنالوجیز اور اوزار. ان سب کو مکمل طور پر کرنے میں زیادہ سے زیادہ کوشش کی جاتی ہے۔
قیادت
ہر کامیاب ٹیم کے پیچھے ایک متاثر کن رہنما ہوتا ہے، ایک قابل تقلید شخصیت جو مثال کے طور پر رہنمائی کرتی ہے۔ لیڈر ایک محنتی شخصیت ہے جو ہمیں بہتر بننے کی ترغیب دیتی ہے اور ہمیں دکھاتی ہے کہ ایسا کیسے کیا جائے۔ معیاری نتائج پیدا کرنے کے لیے ان کے عزم میں کوئی شک نہیں اور ان کے تخلیقی حل سے کام کا ایک پرجوش ماحول پیدا ہوتا ہے جہاں ہر کوئی عظیم کام کرنے کے لیے حوصلہ افزائی کرتا ہے اور مشکل مسائل کے اصل حل پر بات کرنا چاہتا ہے۔ ان کی زبردست جذباتی ذہانت انہیں اپنے ملازمین کو پیشہ ورانہ ترقی کی طرف اپنا راستہ ہموار کرنے میں مدد دیتی ہے اور بہترین رابطہ کار اور مسائل حل کرنے والے بنتی ہے۔
اتکرجتا
لوکلائزیشن انڈسٹری میں یہ اہم ہے کہ آپ کام کو پسند کرتے ہیں کیونکہ اس کے لیے مستقل مطالعہ کی ضرورت ہوتی ہے، بہت ساری ٹیکنالوجیز اور ٹولز اور تکنیکیں دستیاب ہیں، اور تینوں شعبے مسلسل پھیل رہے ہیں۔ عظیم کام کرنے کے قابل ہونے کے لیے آپ کو مسلسل نئی چیزیں سیکھنا چاہیں گی۔ اور سیکھنا آدھی جنگ ہے۔ کمال حاصل کرنے کی کوشش میں بہت زیادہ کام کرنا پڑتا ہے، آپ کو ایک کلائنٹ کی رہنمائی کے لیے درکار توانائی تلاش کرنے اور ان کے پیغام کو پہنچانے میں ان کی مدد کرنے کے لیے پرجوش ہونا ضروری ہے۔ ہر کلائنٹ کا اپنا منصوبہ ہوتا ہے اور ہمیں اس بات کا جائزہ لینا چاہیے کہ ان کے پیغام کو پہنچانے کے لیے ہماری کون سی تکنیک بہترین ہے۔ اگر آپ چاہتے ہیں کہ کلائنٹ آپ کے مشورے اور مہارت پر بھروسہ کرے اور آپ کو آؤٹ سورس کے طور پر منتخب کرے تو بہت آگے اور پیچھے کی ضرورت ہے۔
لوکلائزیشن مشکل ہو سکتی ہے لیکن یہ تفریح کا حصہ ہے، اور جب آپ ایک شاندار ٹیم کے ساتھ کام کر رہے ہوتے ہیں تو یہ تجربہ ہمیشہ ایک بہترین ایڈونچر ہوتا ہے۔ ہم ConveyThis پر یہ سننا پسند کریں گے کہ آپ لوکلائزیشن ٹیم میں کن دوسری خصوصیات کو اہم سمجھتے ہیں! ذیل میں تبصروں میں اپنے خیالات چھوڑیں۔