Responsable Marketing Performance et CRO
- Posted October 4, 2026
- À distance (dans le monde entier)
- Contrat à temps plein / à long terme
Also hiring: Responsable de la croissance — SaaS Responsable produit et croissance Responsable de la croissance de la recherche SEO et IA Stagiaire en croissance et produits
Your application
Tell us where you are and the best way to reach you.
About this role
We are looking for a performance marketer who can do more than manage advertising campaigns. You will own the entire paid acquisition journey — from keyword or audience selection through advertising, landing pages, conversion tracking, purchase, and CAC. Your objective is profitable customer acquisition rather than maximizing ad spend or traffic.
What you'll own:
- Gérez Google Ads et d’autres plateformes d’acquisition pertinentes.
- Structurez les campagnes autour de l’économie d’entreprise et de l’intention des utilisateurs.
- Effectuez des analyses de mots clés, de requêtes de recherche, d’audience, d’appareils et géographiques.
- Maintenir un suivi précis des conversions et des revenus.
- Construire et évaluer des créatifs publicitaires.
- Développer des pages de destination dédiées et des expériences de conversion.
- Exécutez des tests A/B sur les annonces, les pages, les offres, les prix et les flux d’inscription.
- Identifier le trafic de mauvaise qualité et frauduleux.
- Surveillez le CAC, le ROAS, le LTV et la période de récupération.
- Réaffecter les budgets en fonction des performances marginales.
Exigences :
- Expérience pratique significative de Google Ads.
- Expérience de travail avec des entreprises SaaS ou à revenus récurrents.
- Solides compétences en optimisation de conversion.
- Solide compréhension de l'attribution et du suivi.
- Confortable d'analyser les données au lieu de s'appuyer uniquement sur les recommandations des plateformes publicitaires.
- Expérience avec GA4 et les outils d'analyse modernes.
- Excellente attention aux détails.
- Capacité à expliquer pourquoi les performances ont changé et quelles mesures doivent être prises.
L’expérience de l’agence est acceptable, mais les candidats doivent démontrer qu’ils ont personnellement géré et optimisé les campagnes.
